1、在主管教学副校长的领导下,全面贯彻党的教育方针,贯彻执行学校文化课教学计划,科学的安排与制定教学工作计划,搞好学生的思想教育,总结教务工作。 2、制定文化课教师的岗位责任制,经常检查岗位责任制执行情况及时报告主管校长。 3、组织实施教育计划,确定教师任课及工作量,做好教师的考勤工作,安排调课、代课、补课,建立教师业务档案,每学期要检查教师教案及学生作业情况。 4、编制学校的教学日程表,进度表。 5、制定教师业务培训计划,组织、检查教师的业务学习,不断提高教师的业务水平和教学能力。 6、组织教研、教改、科研课题(论文征集)活动,组织与安排教育实习工作。 7、组织学生成绩考核及评定工作。 8、考评教师工作并记录存档,为校长评聘教师和晋升职称提供初步意见。 9、对学生进行德、智、体、美、劳等诸方面教育。 10、协调科室之间关系,完成学校领导安排的临时工作。 |
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